Cara Menghitung Gaji Tahun 2013 Dengan Kenaikan UMP DKI Sebesar 43,87% | Jadwal-Training.com 2014 – Publisher Info Training Indonesia

You are here: Jadwal Training » Training HRD » Cara Menghitung Gaji Tahun 2013 Dengan Kenaikan UMP DKI Sebesar 43,87%
 

Mohon Untuk Diperhatikan!

Telah terbit info jadwal training 2013, cek di laman Jadwal Training 2013. Untuk berlangganan update info training dan seminar langsung ke email Anda, silahkan subscribe!

 

Cara Menghitung Gaji Tahun 2013 Dengan Kenaikan UMP DKI Sebesar 43,87%

“Bagaimana Cara Menghitung Upah Baru Tahun 2013 Dengan Kenaikan UMP DKI Sebesar 43,87% dari Sebelumnya?”

Gratis CD “Rumus Upah Sundulan DS 2013!”

Informasi Training

 

Latar Belakang

Gubernur Baru DKI Jakarta, Bapak Joko Widodo (Jokowi), telah mengeluarkan keputusan untuk menaikkan UMP DKI Jakarta menjadi Rp 2.200.000,00 (dua juta dua ratus ribu rupiah) atau kenaikannya sebesar 43,87 % dari sebelumnya. Dengan dikeluarkannya keputusan ini, maka akan timbul berbagai pertanyaan di perusahaan, misalnya:

  1. Bagaimana cara menghitung Upah baru karyawan kita di tahun 2013 ini?
  2. Bagaimana dengan Karyawan yang pada tahun 2012 gajinya UMP DKI Rp 1.529.150,00 dan belum bekerja genap satu tahun harus digaji Rp 2.200.000?
  3. Bagaimana nanti dengan karyawan baru yang melebihi satu tahun masa kerja dan gajinya lebih tinggi dari Rp 1.529.150,00?
  4. Bagaimana dengan keterbatasan anggaran perusahaan terkait dengan penyesuaian gaji tahun 2013 ini?
  5. Kiat-kiat apa saja yang mungkin dapat perusahaan lakukan untuk mengatasi berbagai kendala akibat keputusan ini?
  6. Apakah dengan cara meminta penangguhan penyesuaian gaji bisa jadi solusi?
  7. Haruskah perusahaan melakukan PHK Massal?

Dengan menghadiri training ini maka pertanyaan-pertanyaan tersebut di atas akan bisa terjawab secara tuntas dan Anda bisa bertanya apapun terkait masalah kenaikan upah DKI Jakarta saat pelatihan berlangsung. Dan, dengan bantuan CD “Rumus Sundulan DS” yang sudah dilakukan penyesuaian khusus untuk Tahun 2013, Anda dapat menaikkan gaji dengan biaya yang seminimum mungkin.

CD “Rumus Sundulan DS” ini bisa Anda peroleh secara gratis dengan mengikuti workshop yang telah kami persiapkan seprofesional mungkin. Jadi, pastikan Anda mendaftar segera, dan undang rekan Anda untuk turut serta dalam event pelatihan langka ini!

 

Siapa Yang Wajib Mengikuti Training Ini?

  • Direktur HRD
  • General Manager HRD
  • Manager HRD
  • Industrial Relationship Officer.
  • Pengamat HRD
  • Konsultan HRD, dan
  • Siapapun Anda yang ingin mengetahui solusi atas masalah ini

 

Metode Pelatihan

Sebagian besar waktu workshop akan dipergunakan untuk latihan dengan mempergunakan kalkulator dan komputer, maka kepada para Peserta diharapkan membawa laptop dan kalkulator 12 digit masing-masing saat hadir

 

Apa Saja Yang Akan Anda Pelajari?

  • Bagaimana menyesuaikan gaji karyawan tahun 2013 secara manual dan dengan mempergunakan komputer;
  • Bagaimana kiat-kiat ”mengakali” Sistem Penggajian kita sehingga kenaikannya masih dalam jangkauan kemampuan Perusahaan;
  • Bagaimana menyusun antisipasi kendala-kendala yang mungkin kita hadapi menyangkut karyawan yang gajinya sudah tinggi;
  • Bagaimana kiat-kiat untuk membedakan gaji Supervisor (yang tidak mendapat upah kerja lembur) dengan para bawahannya yang diawasinya pada saat bekerja lembur sehingga sang Supervisor tidak ”frustrasi”;
  • Bagaimana teknik menyesuaikan gaji karyawan yang mendapat upah kerja lembur secara sekaligus;
  • Bagaimana teknik menyesuaikan gaji karyawan per golongan gaji (grade) sehingga tidak merusak grading systemnya;
  • Bagaimana menganalisis ”tingkat keusangan” (obsolescence) dari setiap golongan gaji (grade) yang ada sebelum dan sesudah penyesuaian gaji tahun 2013 dan memperbaikinya apabila diperlukan;
  • Bagaimana menyesuaikan gaji untuk tingkatan Supervisor ke atas;
  • Bagaimana menyesuaikan gaji untuk memenuhi ketentuan UMP DKI 2013 dan sekaligus memberikan penghargaan kepada karyawan atas kinerjanya selama tahun 2012 (Performance Appraisal).
  • Sekilas prosedur Permintaan Penangguhan Penyesuaian Gaji.

 

Instruktur Training

Ir. FX Djoko Soedibjo, MM, MBAIr. FX Djoko Soedibjo, MM., MBA

Ir. FX Djoko Soedibjo, MM., MBA adalah seorang konsultan sekaligus praktisi dengan pengalaman lebih dari 39 tahun dalam bidang SDM.

Pernah menjadi Direktur HRD dari HSBC (bank terbesar kedua di dunia), Direktur HRD/GA Indomobil Group (8.000 karyawan), Manajer Divisi Commercial dan Personnel dan Administration dari PT Cold Rolling Mill Indonesia Utama (pabrik baja lembaran tipis, dengan investasi US$850 juta, dan 2.000 karyawan).

Dan beliau lah pemegang Hak Paten “Rumus Sundulan DS”.

 

“Anda Akan Belajar Dari Yang Terbaik Untuk Hasil Yang Terbaik! Segera Daftarkan Diri Anda Sekarang Juga!”

 

Biaya Investasi Training

  • Rp 1.750.000,00 (Satu Juta Tujuh Ratus Lima Puluh Ribu Rupiah) / peserta
  • Biaya investasi tersebut sudah termasuk 2x coffe break, 1x lunch, makalah, serta sertifikat.

 

Formulir Pendaftaran Training

Menghitung Gaji Tahun 2013 Paska Kenaikan UMP DKI Jakarta

Formulir Pendaftaran Training dan Seminar
  1. (wajib)
  2. (wajib)
  3. (email aktif)
  4. (wajib)
  5. (wajib)
  6. (wajib)
  7. (wajib)
  8. (wajib)
  9. (wajib)
 

Informasi dan Pendaftaran

 

Terimakasih
Best Regrads

TTD 001

M Dadan Abdurahman

Project Officer

Tiket Training Center || Jadwal Training Dot Com

| Connecting Exellent Training |

Jln Raya Tengah No 31-32
Kecamatan Keramatjati
Jakarta Timur 13250
.
Tel : (021) 364-127-78 (Tlpn)
FastRespon : 0857-116-119-24 (SMS Only)

 
Tips Belajar Bahasa Inggris Cepat Tanpa Gramar Tanpa Ribet
      You are not authorized to see this part
Please, insert a valid App IDotherwise your plugin won't work.

2 Comments to “Cara Menghitung Gaji Tahun 2013 Dengan Kenaikan UMP DKI Sebesar 43,87%”

  1. RAMELAN says:

    SAYA BEKERJA SUDAH TUJUH TAHUN DENGAN KEAHLIAN SKILL MACHINING BUBUT OPERATOR MESIN BUBUT( LATHE) BEKERJA DI PERUSAHAAN MANUFAKTURING HIDROLICK ENGINEERING SERVICE GAJI AKU MASIH STANDAR UMP APAKAH ITU SUDAH LAYAK BAGAIMANA SOLUSINYA SUPAYA JASA MASSA KERJA SAYA DIHARGAI KARENA GAJI SAYA UDAH SAMA SEPERTI KARYAWAN YANG BARU SATU TAHUN DAN DUA TAHUN ADIL KAH PERUSAHAAN MENGGUNAKAN STANDAR UMP DKI

Tinggalkan komentar Anda di sini:

2+8

Dec
24
2012
 
RUNNING TRAINING PAJAK 2014
Training SPT PPh 21
Contact Us


YM : cstikettraining
Call Now! (021) 364-127-78 (Tlpn) 085711611924 (SMS Only)
Email info(at)jadwal-training.com
Ranking dan Statistik

Marketing Blogs
Marketing Blogs Google PageRank Checker