Workload Analysis Training SDM | Jadwal-Training.com 2016 – Publisher Info Training Indonesia

You are here: Jadwal Training » Training Manajemen » Workload Analysis Training SDM
 

Mohon Untuk Diperhatikan!

Telah terbit info jadwal training 2013, cek di laman Jadwal Training 2013. Untuk berlangganan update info training dan seminar langsung ke email Anda, silahkan subscribe!

 

Workload Analysis Training SDM

YOGYAKARTA, Informasi Training

  • Judul Workshop: “Workload Analysis Training SDM
  • Kategori: Training Minyak, Gas, engineering, Electrical engineer
  • Pelaksanaan: 15 s.d 17 April/ 6 s.d 8 Mei/ 27 s.d 29 Mei
  • Tempat Pelaksanaan: Yogyakarta

DESKRIPSI DAN MATERI

Materi yang disajikan dalam program pelatihan ini antara lain meliputi:

  1. Konsep Beban Kerja
  2. Terminologi & Metoda Pengukuran Beban Kerja
  3. Pengukuran Beban Kerja per Jabatan dan Unit Kerja/ Departemen
  4. Pengukuran Koefisien Beban Kerja
  5. Penentuan Kebutuhan & Kelebihan SDM per Jabatan dan Unit Kerja/ Departemen
  6. Pengukuran Efektivitas dan Efisiensi per Jabatan dan Unit Kerja/ Departemen
  7. Pengukuran Kinerja per Jabatan dan Unit Kerja/ Departemen
  8. Praktek dan Simulasi sesuai dengan Struktur Organisasi dan Deskripsi Jabatan di Unit Kerja masing-masing

APA HASIL DARI PROGRAM INI?

Produk yang dihasilkan dari program ini adalah:

  1. Teridentifikasinya beban kerja per SDM, unit kerja dan perusahaan.
  2. Jumlah kelebihan maupun kebutuhan SDM tiap unit kerja dan perusahaan.
  3. Diketahuinya efektivitas dan efisiensi kerja per jabatan/pekerjaan dan unit kerja.
  4. Diketahuinya prestasi kerja per jabatan/pekerjaan dan unit kerja/depertemen.

METODE YANG KAMI PAKAI DALAM PELAKSANAAN TRAINING SDM

Kami memiliki standar metode penyampaian materi pelatihan dengan pendekatan edutainment sebagai berikut:

1.      Lecturing

Suatu metode penyampaian materi pengetahuan dan informasi dengan disertai contoh kasus nyata yang terjadi berdasarkan pengalaman di lapangan serta menggunakan teknik presentasi profesional dan pemberian modul/handout untuk referensi peserta pelatihan.

2.  Games, Songs, and Music

Adanya permainan, musik, dan lagu dalam proses pembelajaran dengan tujuan untuk membangun motivasi belajar peserta secara atraktif agar tidak membosankan/melelahkan konsentrasi belajar, sehingga peserta mampu memahami materi secara optimal.

3.  Case Study and Dicussion

Untuk lebih memperdalam pemahaman materi, peserta melakukan diskusi pemecahan masalah berdasarkan teori, pengetahuan dan ketrampilan baru dari materi yang diajarkan berkenaan dengan kasus permasalahan yang terjadi di lingkungan kerja mereka.

4.  Presentasi Hasil Diskusi

Peserta ditugaskan mempresentasikan hasil diskusinya sebagai cara untuk membangun percaya diri mereka.

5.  Role Play and Simulation

Peserta melakukan praktek kerja dari aplikasi materi yang diberikan, kemudian dievaluasi oleh fasilitator dan peserta lainnya. Simulasi tersebut direkam menggunakan handycam kemudian ditampilkan kembali dihadapan peserta untuk dievaluasi secara detail.

6.  Review Role Play by Handycam

Setelah peserta melakukan praktek kerja dari aplikasi materi yang diberikan,hasilnya kemudian akandievaluasi oleh fasilitator dan peserta lainnya dengan menggunakan handycam, sehingga peserta yang melakukan roleplay dapat juga mengetahui kelebihan dan kekurangannya secara nyata dan detail.

PEMBICARA

Tekad Wahyono, S Psi, M Si

Intruktur adalah trainer profesional bidang Manajemen SDM dan pengembangan organisasi yang telah banyak memberikan pelatihan sesuai kompetensinya, yakni terkait bidang softskill dan pemberdayaan SDM perusahaan dan pengembangan organisasi. Selain itu aktif pula terlibat dalam proses assessment dan program development system lainnya yang dijalankan perusahaan. Saat ini menjabat sebagai Manajer Insight Solution Yogyakarta sertabeberapa posisi penting di berbagai lembaga dan perguruan tinggi di Yogyakarta. Klien yang pernah ditangani antara lain PT Indonesia Power, PT Pertamina, PT Pupuk Kujang, RS Cikini, PT Ericsson Indonesia, PT Pamapersada Nusantara, PT Kobexindo, PT Bukit Makmur, PT Timah Tbk, PT Trimegah Securities, PT Intan Pariwara, PT Ferron Par Pharmaceutical, PT Anugrah Argon,  dll.

INVESTASI

Biaya Reguler :

  • Rp 5,200,000,-/ peserta, nett Non Residential
  • Rp 4,850,000,- untuk pengiriman 5 peserta atau lebih

UPDATE TRAINING WORKLOAD ANALYSIS TRAINING

  • 15 s.d 17 April
  • 6 s.d 8 Mei
  • 27 s.d 29 Mei
  • 17 s.d 19 Juni
  • 8 s.d 10 Juli
  • 29 s.d 31 Juli
  • 26 s.d 28 Agustus
  • 16 s.d18 September
  • 7 s.d 9 Oktober
  • 28  s.d 30 Oktober
  • 18 s.d 20 November
  • 2 s.d 4 Desember
  • 16 s.d 18 Desember

 

INFORMATION REGISTRATION

Jika anda berminat untuk mengikuti training ini silahkan daftarkan diri anda dengan mengisi page pesan tiket pada website kami, silahkan isi dengan lengkap karena kami akan menghubungi bapak/ibu sekalian sesuai dengan data yang bapak/ibu isi. Pendaftaran pada website kami hanyalah untuk kepentingan registrasi semata data yang anda isi kami jamin kerahasiaannya.

 

 

PENDAFTARAN TRAINING

Formulir Pendaftaran Training dan Seminar
  1. (wajib)
  2. (wajib)
  3. (email aktif)
  4. (wajib)
  5. (wajib)
  6. (wajib)
  7. (wajib)
  8. (wajib)
  9. (wajib)
 

Undang Rekan Anda dengan Klik tombol di Bawah ini

Best Regrads

Tiket Training Center || Jadwal Training Dot Com
| Connecting Exellent Training |
Jln Raya Tengah Kec. Keramatjati
Jakarta Timur 13250
Tel : 088-213561060 (Hunting)
FastRespon : 081336666925 | 089989704004 (SMS Or WhatsApp)
BBM : 53EC37DE
Email  : sales@tikettraining.com || Info@jadwal-training.com
Website  :  www.tikettraining.com || www.jadwal-training.com

 
Tips Belajar Bahasa Inggris Cepat Tanpa Gramar Tanpa Ribet
     

No Comments to “Workload Analysis Training SDM”

  1. Belum ada komentar. Jadilah komentator pertama dan dapatkan backlink gratis dari situs kami... Silahkan tinggalkan komentar Anda di bawah ini
Tinggalkan komentar Anda di sini:

5+3

Mar
19
2013
 
Info Jadwal Training Update
Jadwal Training
Banner
Ranking dan Statistik

Marketing Blogs
Marketing Blogs Google PageRank Checker